兄弟会社ディーバの連結会計システム（DivaSystem）を利用されている企業を初めに、グループ会社を多く有する大手企業や海外拠点展開を積極的に行う中堅企業のCFO組織を顧客とし、同組織にて恒常的に抱えがちな『業務における属人化や人的リソース不足の問題』を支援しています。その中でも連結決算業務を主軸としたアウトソーシングサービスが堅調に事業成長できており、2017年に売上10億円・従業員数100名のラインを超え、2018年度：売上13億円、2019年度：売上16億円、2020年度：売上20億円と、毎年120%以上で事業成長を継続しています。2021年度は約25億円の目標となっており、その後も拡大していく予定です。

●今回のポジションは、大手且つ上場企業を中心としたお客様の会計組織、税務組織に係るアウトソーシングプロジェクトにアサインの上、これまでの事務所での会計実務経験、税務実務経験を活かしながら、まずはプロジェクト担当者として貢献いただきます。（連結決算・開示業務のアウトソーシングを中心に、単体決算業務にも拡がり、近々では税務周りの連結納税・単体税務業務のアウトソーシングも拡がってきています。）

●入社直後しばらくは、大企業のお客様が主体となる弊社の業務スタイルに慣れていただき、その後、プロジェクトの主担当、チーム責任者として活躍いただくことを期待しています。担当業務に対し、常に「このやり方は本当に正しいのか？お客様にとってより良い方法はないだろうか？」を考えていただき、担当するプロジェクトの業務資料及び業務フローの改善などを繰り返すことで、業務効率の向上や決算の早期化に貢献していただきます。

●業務は、弊社のオフィス内に持ち帰ってきて遂行しています。（プロジェクト立上げ段階や巻き取り段階では常駐もします。）担当規模としては、「顧客1社・1プロジェクト単位」で社員は3名~10名程度が関与し、1名が複数プロジェクトを担当することもあります。

●事務所出身者の既存社員は、「対お客様へのサービス」という観点を大切にしてこられた方が多いためか、お客様の規模は異なれど比較的早いタイミングで要領を掴んでいただく方が多く、早期にご活躍をされている方も多いです。これまでの実務経験をキャリアの軸足に大手企業の実務にも携わり、さらなる専門性を習得の上、＋αの付加価値（業務改善、IT、コンサルティング等のスキル形成）も高めていくキャリアにご関心を持てる方の応募エントリーをお待ちしております。